В 2020 году в России введут электронные трудовые книжки. Законопроект также коснется и новых работников. Тем, кто только начнет трудовую деятельность в 2020 году, сразу будут оформляться электронные трудовые книжки.
Госдума в третьем, окончательном чтении приняла законопроект, в соответствии с которым с 2020 года в эксплуатацию будут введены электронные трудовые книжки. Документ предусматривает возможность для работодателей уже с 1 января 2020 года сформировать для своих сотрудников электронный файл с информацией об основных местах работы и трудовом стаже.
Помимо этого, там также будут указаны данные об увольнениях и причинах прекращения трудового договора гражданина. При этом о нововведениях в трудовом законодательстве работодателю следует уведомить своих сотрудников до 30 июня 2020 года, предложив им сделать выбор между продолжением ведения бумажной трудовой книжки и переходом на электронный аналог.
